Destinatari:
Destinatari della proposta progettuale sono i dipendenti di Albertini Windows, individuati in base all’analisi dei fabbisogni. La scelta di coinvolgere destinatari provenienti da aree diverse dell’azienda è funzionale alla necessità dell’impresa di diffondere il nuovo flusso di processo a partire dai Responsabili di area, che dovranno, a loro volta, contribuire alla diffusione del nuovo sistema tra i collaboratori più vicini
Attività svolta:
Il progetto formativo “Non solo legno in Albertini Windows” è nato per sostenere l’azienda Albertini Windows, specializzata nella realizzazione di serramenti in legno, a posizionarsi in nuovi mercati internazionali implementando nuovi processi aziendali per la gestione avanzata della manutenzione, qualità e logistica ed il supporto alle decisioni in ambienti complessi.
Sono stati realizzati, come previsto dal progetto, due percorsi formativi, e uno di assistenza e consulenza di gruppo, nello specifico:
- un intervento di assistenza e consulenza di gruppo per l’implementazione del nuovo processo produttivo (40 ore)
- un intervento formativo sulla ridefinizione e ottimizzazione della Supply Chain (72 ore)
- un intervento formativo su come operare nei nuovi mercati (48 ore).
Periodo temporale della formazione:
Il progetto è stato realizzato tra Gennaio 2019 e settembre 2020
Il progetto si è svolto tra Gennaio 2019 e Settembre 2020
Risultati raggiunti:
Gli obiettivi formativi raggiunti tramite la formazione d’aula, che ha permesso di acquisire competenze sia gestionali che operative sono i seguenti:
- apprendimento di procedure operative trasversali ai processi aziendali che permettano di lavorare in sicurezza .
- Ridefinizione e ottimizzazione della Supply chain
-Progettare secondo normative tecniche e prestazionali dei paesi obiettivo
- Approfondimento dell’inglese tecnico legato al tipo di mercato
I numeri della formazione:
10 dipendenti coinvolti
160 ore di formazione